Wir sind ein führendes Unternehmen in der Entwicklung von Schienenfahrzeugen

HÖRMANN Vehicle Engineering begleitet den Kunden durch die gesamte Entwicklungsprozesskette für Schienen-, Straßen- und Spezialfahrzeuge. Als ein weltweit agierender Engineering Partner bieten wir zuverlässig Gesamtfahrzeugkompetenz von der ersten Idee bis zum fertigen Prototypen und Serienlauf. 

Was ist Deine Rolle bei HÖRMANN Vehicle Engineering?

Ich bin Geschäftsführer der HÖRMANN Vehicle Engineering in Chemnitz.

Was zeichnet die HÖRMANNschaft aus?

Nicht nur wir von HÖRMANN Vehicle Engineering sind ständig mit sehr unterschiedlichen Aufgaben und Projekten befasst, auch die Kollegen aus den anderen Firmen stehen immer wieder vor neuen Herausforderungen. Das eigenverantwortliche Lösen der Aufgaben zeichnet die HÖRMANNschaft aus. Wir bearbeiten auch viele internationale Projekte, aktuell in Indien, Australien, Polen und Tschechien.

Was motiviert Dich?

Mich treibt die Vielfalt und Abwechslung bei der Arbeit an. Außerdem finde ich es besonders spannend, an internationalen Konzepten beteiligt zu sein. Die ständige Auseinandersetzung mit neuen Aufgaben erfordert eine gewisse Lernbereitschaft und Offenheit. Unsere Kollegen sind bereit, sich anspruchsvollen Herausforderungen zu stellen und diese mit Begeisterung anzugehen. Langeweile ist bei uns definitiv kein Thema. Das zeichnet uns aus und dafür engagieren wir uns. Es gefällt mir, dass wir einen gewissen Gestaltungsspielraum haben und selbst entscheiden können, welche Aufgaben wir angehen möchten.

Welche Superkraft braucht man bei HÖRMANN Vehicle Engineering?

Fliegen wäre vielleicht nett, aber nicht unbedingt notwendig. Wir bewegen uns eher auf zwei Schienen oder auch auf zwei Rädern. Wer bei uns einsteigen möchte, muss bereit sein, sich auf Neues einzulassen. Es erfordert die Fähigkeit, Lösungen für unsere Aufgaben zu finden und diese dann auch dem Kunden anzubieten. Diese Eigenschaften zeichnen unsere Mitarbeiter aus.

Was sieht die Mitarbeiterbindung bei HÖRMANN Vehicle Engineering aus?

Die Mitarbeiterbindung spielt bei uns eine bedeutende Rolle, denn unsere Mitarbeiter sind unser wichtigstes Kapital. Unsere Produkte sind die Ideen und die Arbeit unserer Mitarbeiter. Daher ist es entscheidend, dass sie mit Begeisterung an ihren Aufgaben arbeiten. Bei uns herrscht eine flache Hierarchie, wir arbeiten sehr projektbezogen. Der Mitarbeiter steht bei uns im Mittelpunkt. Da wir permanent neue Kollegen dazugewinnen, ist die Mitarbeiterbindung besonders wichtig.

Wofür steht HÖRMANN?

Ich glaube, die HÖRMANN Gruppe zeichnet sich durch eine große Vielfalt aus. Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und dieser Familiengedanke wird bei uns auch gelebt. Ein CEO hat mal gesagt: "Wir sind kein Tanker, wir sind eine Flottille von Schnellbooten". Und ich glaube, das zeichnet uns aus. Die Gesellschaften sind sehr eigenständig und es gibt große Gestaltungsmöglichkeiten für jeden Einzelnen. HÖRMANN steht für Gestaltungswillen und Innovation.

Was zeichnet HÖRMANN Vehicle Engineering aus?

Wir sind nicht der klassische Ingenieurdienstleister, der sagt: "Ich gehe mal zum Kunden und schaue mal, was der für mich zu tun hat“. Stattdessen gehen wir mit Vorschlägen für Innovationen zum Kunden und versuchen, diese gemeinsam mit ihm umzusetzen. Wir fragen den Kunden, welche Probleme er hat und entwickeln dann Lösungen für diese Probleme.

Was sind Deine Hobbies?

Meine Freizeit verbringe ich sehr gerne mit meinen Enkeln. Es ist für mich die größte Freude, sie aufwachsen zu sehen.
 

Was ist der beste Rat, den Du je bekommen hast?

Höre deinen Mitarbeitern zu, lass den Mitarbeiter im Mitarbeitergespräch reden. Versuche auf ihn einzugehen, aber lass ihn erst mal reden.
 

Wo hört und sieht man HÖRMANN im Alltag?

HÖRMANN sieht man in unseren Fahrzeugen. Wir sind sehr präsent mit unseren Schienenfahrzeugen im öffentlichen Nahverkehr oder unseren Motorrädern auf der Straße. Allerdings sind wir möglicherweise nicht immer sofort erkennbar, da unser Logo oder Name nicht immer auf den Fahrzeugen sichtbar ist. Dennoch sind wir als führendes Unternehmen in der Entwicklung von Schienenfahrzeugen aktiv.

>HÖRMANN hört man beispielsweise auch durch unsere Produkte von HÖRMANN Warnsysteme, die Sirenen, welche man schon für tot geglaubt hat. Wir haben also viele interessante Projekte und unterschiedliche Innovationsthemen.

Was macht HÖRMANN Vehicle Engineering als Arbeitgeber aus?

Bei uns ist es stets abwechslungsreich. Wir bieten zahlreiche interessante Projekte und Innovationsthemen an. Hier kann man aktiv an der Zukunft der Schienenfahrzeuge forschen und dazu beitragen, Nachhaltigkeit in unsere Produkte zu integrieren, da diese einen hohen Stellenwert bei uns einnimmt. Mit vielen grünen Anwendungen bieten wir eine Vielzahl spannender Aufgaben, da diese einen hohen Stellenwert bei uns einnimmt.

Lieber Frank, vielen Dank für dieses Interview.